Αριθμός αναφοράς προσφοράς: 24737
Transport
Προσφέρουμε:
- Ολλανδική σύμβαση εργασίας
- ελκυστικός μισθός 20,24 EUR μικτά / Χωρίς αντίστοιχο, ρυθμιζόμενο από την ολλανδική συλλογική σύμβαση TLN CLA – εγγυημένη σταθερή κλίμακα D στο επίπεδο D6 για οδηγούς με κατηγορία C+E
- στέγαση οργανωμένη από τον εργοδότη (το κόστος καλύπτεται από τον εργαζόμενο: 115 EUR μικτά / εβδομάδα + 20 EUR καθαρά / εβδομάδα για έξοδα κοινής ωφέλειας)
- επιστροφή εξόδων μεταφοράς και ταξιδιών υπολογιζόμενη με βάση τη συλλογική σύμβαση εργασίας TLN
- επιπλέον παροχή αποζημίωσης (καθαρά) στο πλαίσιο της λεγόμενης φορολογικής ελάφρυνσης (ET-regeling) – αποζημίωση λόγω αποχώρησης από τη χώρα καταγωγής για άτομα που έχουν μόνιμη διεύθυνση εκτός Ολλανδίας
- υγειονομική ασφάλιση για τον εργαζόμενο – βασικό πακέτο ZEM (Zorg & Zekerheid) στην τιμή των 38,02 EUR καθαρά / εβδομάδα (υπάρχει δυνατότητα αυτοδιοργάνωσης της ολλανδικής ασφάλισης)
- δυνατότητα εργασίας σε ποικιλόμορφα συστήματα χρόνου εργασίας (π.χ. πρόγραμμα βαρδιών 4/5 – 4 ή 5 ημέρες εργασίας την εβδομάδα με διατήρηση 45-55 ωρών εβδομαδιαίως)
- πολύ μεγάλος αριθμός ωρών εργασίας: από 40 έως και 60 ώρες εβδομαδιαίως (ανάλογα με το ανατεθέν έργο)
- δυνατότητα επιλογής προτιμώμενων βαρδιών: μόνο νυχτερινές διαδρομές, ημερήσιες διαδρομές ή μικτό σύστημα
- εισφορές για κοινωνική ασφάλιση και φόρους που καταβάλλονται στην Ολλανδία από τον εργοδότη
- υγειονομική ασφάλιση για τον εργαζόμενο
- πληρωμένη άδεια σύμφωνα με την ολλανδική νομοθεσία
- δυνατότητα επαγγελματικής ανάπτυξης και μακροχρόνιας συνεργασίας
- υποστήριξη από τους Συμβούλους μας στη συντονισμένη απασχόληση
- οι υπηρεσίες μας είναι δωρεάν (συμπεριλαμβανομένης της μετάφρασης και της επαγγελματικής προετοιμασίας βιογραφικού στα αγγλικά για τις ανάγκες της πρόσληψης)
Οι κύριες ευθύνες του προσληφθέντος ατόμου περιλαμβάνουν:
-
υπάρχει δυνατότητα επιλογής έργου ανάλογα με τις προτιμήσεις και την εμπειρία:
-
διανομή σε καταστήματα και σούπερ μάρκετ: προμήθεια καταστημάτων οικοδομικών υλικών, καταστημάτων παιχνιδιών, πάρκων αναψυχής και νοσοκομείων με προϊόντα σε παλέτες και σε rollcontainers
-
διανομή τροφίμων (σούπερ μάρκετ): μεταφορά αγαθών για κορυφαίες αλυσίδες στη χώρα, συμπεριλαμβανομένης της μεταφοράς φρέσκων φρούτων, λαχανικών και ψυγείων και κατεψυγμένων προϊόντων (frigo/diepvries) σε νταλίκες πολλαπλών θερμοκρασιών (multi-temperature)
-
διανομή φρέσκου ψωμιού: εργασία κυρίως σε νυχτερινές βάρδιες που περιλαμβάνει παραδόσεις φρέσκου ψωμιού από φούρνους
-
φαρμακευτική / καλλυντική μεταφορά: εξειδικευμένες παραδόσεις για την ολλανδική αλυσίδα (συμπεριλαμβανομένης της εσωτερικής και διεθνούς μεταφοράς στην Ολλανδία και το Βέλγιο)
-
- οδήγηση τράκτορα με ρυμουλκούμενο, συνδυασμών με αστικά ρυμουλκούμενα (city trucks) ή ειδικών διώροφων ρυμουλκούμενων (double-deck) με στριφτό πίσω άξονα,
- αυτοδύναμη ασφάλιση, φόρτωση και εκφόρτωση αγαθών με τη χρήση ανυψωτικού και ηλεκτρικού παλετοφόρου (EPT) – σε ορισμένα έργα βοήθεια από το προσωπικό του καταστήματος κατά την εκφόρτωση,
- υλοποίηση παραδόσεων σύμφωνα με το χρονοδιάγραμμα,
- ασφάλιση και έλεγχος του μεταφερόμενου αγαθού,
- διαχείριση μεταφορικών εγγράφων,
- τηρούνται οι κανονισμοί οδικής κυκλοφορίας και ο χρόνος εργασίας του οδηγού.
Απαιτήσεις:
- καλή / επικοινωνιακή γνώση της αγγλικής γλώσσας (που επιτρέπει την επικοινωνία στον χώρο εργασίας)
- εμπειρία στη συγκεκριμένη θέση
- ευελιξία και ετοιμότητα για εργασία σε ποικιλόμορφες ώρες (πολύ πρώιμες εκκινήσεις το πρωί από 03:00-05:00, αργές απογευματινές βάρδιες ή σταθερές νυχτερινές διαδρομές από 00:00)
- διαθεσιμότητα για εργασία τα σαββατοκύριακα (ανάλογα με το έργο: σύστημα εργασίας από Δευτέρα έως Κυριακή, εργασία κάθε Σάββατο ή τουλάχιστον ένα Σάββατο κάθε δύο εβδομάδες)
- αυτοκίνητο για μεταφορά στην εργασία
- άδεια οδήγησης κατηγορίας C+E, κωδικός 95 και έγκυρη κάρτα οδηγού
Η συντομογραφία «α / γ / μδ» χρησιμοποιείται αποκλειστικά για ενημερωτικούς σκοπούς και υποδηλώνει ότι η αγγελία εργασίας απευθύνεται σε όλα τα άτομα, ανεξαρτήτως της ταυτότητας φύλου τους, συμπεριλαμβανομένων ανδρών, γυναικών και μη δυαδικών ατόμων. Η σειρά των συντομογραφιών είναι τυχαία, δεν αποτελεί κριτήριο διαφοροποίησης και δεν επηρεάζει την αξιολόγηση των υποψηφίων ούτε την πορεία ή το αποτέλεσμα της διαδικασίας πρόσληψης. Η διαδικασία πρόσληψης διεξάγεται σύμφωνα με τις αρχές της ίσης μεταχείρισης και της απαγόρευσης των διακρίσεων.