Αριθμός αναφοράς προσφοράς: 26048
Spawalnictwo / Ślusarstwo / Obróbka Metalu
Προσφέρουμε:
- ολλανδική σύμβαση εργασίας ή σύμβαση A1/ZZP
- ελκυστικός μισθός 600 – 650 netto / εβδομάδα για 40 ώρες εργασίας (μετά την αφαίρεση των εξόδων διαμονής και ασφάλισης) ή 30,00 – 34,00 EUR / ώρα με σύμβαση A1/ZZP
- διαμονή οργανωμένη από τον εργοδότη
- επίδομα μεταφοράς (χιλιομετρική αποζημίωση): 0,23 EUR/km (μόνο με ολλανδική σύμβαση εργασίας)
- δυνατότητα οργάνωσης εταιρικού αυτοκινήτου
- εισφορές κοινωνικής ασφάλισης και φόροι που καταβάλλονται στην Ολλανδία από τον εργοδότη
- ασφάλιση υγείας για τον εργαζόμενο
- πληρωμένη άδεια σύμφωνα με την ολλανδική νομοθεσία
- δυνατότητα επαγγελματικής ανάπτυξης και μακροχρόνιας συνεργασίας
- υποστήριξη από τους Συμβούλους μας στην οργάνωση της απασχόλησης
- οι υπηρεσίες μας είναι δωρεάν (συμπεριλαμβανομένης της μετάφρασης και της επαγγελματικής προετοιμασίας βιογραφικού στα αγγλικά για τις ανάγκες της πρόσληψης)
Οι κύριες ευθύνες του προσληφθέντος ατόμου περιλαμβάνουν:
- συναρμολόγηση μεταλλικών κατασκευών βάσει τεκμηρίωσης και σχεδίων
- κοπή, διάτρηση, προσαρμογή και μέτρηση μεταλλικών στοιχείων
- συναρμολόγηση δοκών, πλαισίων, πλακών και προφίλ
- προετοιμασία τμημάτων για βίδωμα, συγκόλληση ή άλλες συνδέσεις
- χειρισμός χειροκίνητων εργαλείων, ηλεκτρικών εργαλείων και εξοπλισμού συναρμολόγησης
- επικύρωση διαστάσεων και ακρίβειας συνδέσεων
Απαιτήσεις:
- καλή / επικοινωνιακή γνώση της αγγλικής ή ολλανδικής γλώσσας (που επιτρέπει την επικοινωνία στον χώρο εργασίας)
- τουλάχιστον 3 έως 5 χρόνια εμπειρίας στην προαναφερόμενη θέση
- άδεια οδήγησης κατηγορίας B
- πιστοποιητικό VCA
Η συντομογραφία «α / γ / μδ» χρησιμοποιείται αποκλειστικά για ενημερωτικούς σκοπούς και υποδηλώνει ότι η αγγελία εργασίας απευθύνεται σε όλα τα άτομα, ανεξαρτήτως της ταυτότητας φύλου τους, συμπεριλαμβανομένων ανδρών, γυναικών και μη δυαδικών ατόμων. Η σειρά των συντομογραφιών είναι τυχαία, δεν αποτελεί κριτήριο διαφοροποίησης και δεν επηρεάζει την αξιολόγηση των υποψηφίων ούτε την πορεία ή το αποτέλεσμα της διαδικασίας πρόσληψης. Η διαδικασία πρόσληψης διεξάγεται σύμφωνα με τις αρχές της ίσης μεταχείρισης και της απαγόρευσης των διακρίσεων.