Αυτοκινητιστής αμαξωμάτων (α / γ / μδ)

Προσφέρουμε:

• ολλανδική σύμβαση εργασίας ή σύμβαση A1/ZZP
• ελκυστικός μισθός 600 EUR καθαρά / εβδομάδα με 40 ώρες εργασίας (μετά την αφαίρεση των εξόδων διαμονής και ασφάλισης) ή 30,00 EUR / ώρα με σύμβαση A1/ZZP
• διαμονή οργανωμένη από τον εργοδότη
• επίδομα μεταφοράς (χιλιομετρική αποζημίωση): 0,23 EUR/km (μόνο με ολλανδική σύμβαση εργασίας)
• δυνατότητα οργάνωσης εταιρικού αυτοκινήτου
• εισφορές για κοινωνική ασφάλιση και φόρους πληρωμένες στην Ολλανδία από τον εργοδότη
• ιατρική ασφάλιση για τον εργαζόμενο
• πληρωμένη άδεια σύμφωνα με την ολλανδική νομοθεσία
• δυνατότητα επαγγελματικής ανάπτυξης και μακροχρόνιας συνεργασίας
• υποστήριξη από τους Συμβούλους μας στη συντονισμένη απασχόληση
• οι υπηρεσίες μας είναι δωρεάν (συμπεριλαμβανομένης της μετάφρασης και της επαγγελματικής προετοιμασίας βιογραφικού στα αγγλικά για τις ανάγκες της πρόσληψης)
   

Οι κύριες ευθύνες του προσληφθέντος ατόμου περιλαμβάνουν:

• εργασία με μηχανές ευθυγράμμισης και επισκευή, συγκόλληση και κασσίτερωμα μεγάλων μεταλλικών στοιχείων
• αφαίρεση λακκουβών και ευθυγράμμιση και συγκόλληση αμαξωμάτων
• εκτέλεση ακριβών επισκευών μεταλλικών στοιχείων χρησιμοποιώντας υπολογιστικά συστήματα και μηχανές ευθυγράμμισης
• φροντίδα για την υψηλότερη ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών

Απαιτήσεις:

• καλή γνώση της αγγλικής ή ολλανδικής γλώσσας
• τεκμηριωμένη εμπειρία στο επάγγελμα (από 3 έως 5 χρόνια)
• ικανότητα ακριβούς και αυτοδύναμης εργασίας με προσανατολισμό στην υψηλή ποιότητα
• ευελιξία, δέσμευση και ικανότητα ομαδικής εργασίας
• άδεια οδήγησης κατηγορίας B και αυτοκίνητο

Η συντομογραφία «α / γ / μδ» χρησιμοποιείται αποκλειστικά για ενημερωτικούς σκοπούς και υποδηλώνει ότι η αγγελία εργασίας απευθύνεται σε όλα τα άτομα, ανεξαρτήτως της ταυτότητας φύλου τους, συμπεριλαμβανομένων ανδρών, γυναικών και μη δυαδικών ατόμων. Η σειρά των συντομογραφιών είναι τυχαία, δεν αποτελεί κριτήριο διαφοροποίησης και δεν επηρεάζει την αξιολόγηση των υποψηφίων ούτε την πορεία ή το αποτέλεσμα της διαδικασίας πρόσληψης. Η διαδικασία πρόσληψης διεξάγεται σύμφωνα με τις αρχές της ίσης μεταχείρισης και της απαγόρευσης των διακρίσεων.